Zhodnocení personální politiky zvoleného podniku

dc.contributor.advisorEgerová Dana, Doc. PaedDr. Ph.D.
dc.contributor.authorŘechtáčková, Kateřina
dc.contributor.refereePavlák Miroslav, Ing. Ph.D.
dc.date.accepted2019-1-28
dc.date.accessioned2020-08-24T11:43:45Z
dc.date.available2017-10-23
dc.date.available2020-08-24T11:43:45Z
dc.date.issued2019
dc.date.submitted2018-12-10
dc.description.abstractPředložená diplomová práce je zaměřena na téma personální politiky společnosti Mubea sídlící ve městě Žebrák. Jejím cílem je zhodnocení personální politiky podniku a formulování návrhů pro zlepšení konkrétních personálních oblastí, s nimiž jsou pracovníci společnosti nejvíce nespokojeni. Diplomová práce je členěna do třech částí. První z nich se věnuje vymezení pojmů souvisejících s personalistikou a personální politikou. Druhá část je zaměřena na charakteristiku podniku Mubea. Následně je zpracována strategická analýza společnosti s důrazem na interní prostředí. Stěžejní částí diplomové práce je pak její třetí část, a to analýza současného stavu personální politiky podniku se zaměřením na vybrané personální procesy. Sběr dat byl proveden prostřednictvím dotazníkového šetření. Výsledky šetření jsou zpracovány pomocí ukazatelů popisné statistiky. Návrhy pro podnik v dané oblasti jsou formulovány v samostatné kapitole, následované závěrem se shrnutím zjištěných poznatků.cs
dc.description.abstract-translatedThe diploma thesis is focused on the personnel policy of the company Mubea based in Žebrák. Its aim is to evaluate the company's personnel policy and to formulate suggestions for improving the specific personnel areas the company's employees are most dissatisfied with. The diploma thesis is divided into three parts. The first one deals with the definition of terms related to human resources and personnel policy. The second part is focused on the characteristics of the company Mubea as such followed by a strategic analysis of the company with an emphasis on the internal business environment. The main - third part - of the diploma thesis includes the analysis of the current state of the personnel policy of the company with a focus on selected personnel processes. Data collection was carried out through a questionnaire survey. The survey results are processed using descriptive statistics indicators. As far as the concrete suggestions for the company are concerned they are formulated in a separate chapter followed by a conclusion summarizing the findings.en
dc.description.resultObhájenocs
dc.format153 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier74609
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/39289
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectpersonální politikacs
dc.subjectpersonální procesycs
dc.subjectspokojenost zaměstnancůcs
dc.subject.translatedpersonnel policyen
dc.subject.translatedpersonnel processesen
dc.subject.translatedemployee satisfactionen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.thesis.degree-levelNavazujícícs
dc.thesis.degree-nameIng.cs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleZhodnocení personální politiky zvoleného podnikucs
dc.title.alternativeAssessment of Company Personnel Policyen
dc.typediplomová prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=74609

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
DP_Katerina_Rechtackova.pdf
Size:
3.57 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
No Thumbnail Available
Name:
Rechtackova_v.pdf
Size:
144.44 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
Name:
Rechtackova_o.pdf
Size:
145.54 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
Name:
Rechtackova_p.pdf
Size:
80.74 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce

Collections