Porušení pracovních povinností jako důvod skončení pracovněprávního vztahu

Date issued

2018

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Západočeská univerzita v Plzni

Abstract

Diplomová práce na téma "Porušení pracovních povinností jako důvod skončení pracovněprávního vztahu" je zaměřena na rozvázání pracovního poměru zaměstnavatelem v důsledku porušení pracovní povinnosti zaměstnancem. V práci jsou zmíněny některé povinnosti zaměstnance a rozebrána intenzita porušení pracovní povinnosti. Práce se také zabývá povinností zaměstnance strpět kontrolu vykonávanou zaměstnavatelem za účelem ochrany majetkových práv zaměstnavatele a zajištění efektivity práce. Dále je práce zaměřena na pracovněprávní spory vzniklé v důsledku rozvázání pracovního poměru z důvodu porušení pracovní povinnosti.

Description

Subject(s)

intenzita porušení povinnosti, kontrola zaměstnanců při plnění povinností, porušení pracovní povinnosti, pracovní povinnosti zaměstnanců, skončení pracovního poměru

Citation

Collections

OPEN License Selector