Typy konfliktů a jejich příčiny ve firmě

Show simple item record
dc.contributor.advisorDvořáková, Jana
dc.contributor.authorKolingerová, Tereza
dc.contributor.refereeVacíková, Jana
dc.date.accepted2014-06-02
dc.date.accessioned2015-03-25T09:34:41Z
dc.date.available2013-10-25cs
dc.date.available2015-03-25T09:34:41Z
dc.date.issued2014
dc.date.submitted2014-04-25
dc.description.abstractPředložená práce je zaměřena na "Typy konfliktů a jejich příčiny ve firmě". Téma konfliktů jsem zvolila z důvodu jejich aktuálnosti, neboť se s nimi všichni setkáváme takřka denně. Konflikty nás ovlivňují v našich životech, ať už osobních či těch pracovních, a ne každý se s nimi umí vypořádat. Cílem práce byla analýza konfliktů v podniku a návrhy opatření, které by konfliktům zcela zamezily či alespoň přispěly k jejich eliminaci. Pro vypracování práce jsem zvolila podnik Hunter Douglas Kadaň, s.r.o.. Jedná se o prosperující výrobní podnik v oblasti, kde žiji, který se zabývá stínící technikou. Pro analýzu konfliktů jsem zvolila metodu dotazníkového šetření. Následně bylo nutné data zpracovat, analyzovat, vytvořit závěr a navrhnout opatření, která by zlepšila současný stav.cs
dc.description.abstract-translatedThe present work is focused on "Types of conflicts and their causes in the company". I chose the topic of conflicts because of their topicality, because everybody faces them almost daily. Conflicts affect us in our lives, whether personal or professional and not everyone can deal with them. The aim of the thesis was to analyze conflicts in the company and proposed measures that would avoid conflicts entirely or at least contributed to their elimination. For the development of the work I chose the firm Hunter Douglas Kadan, s.r.o. This is a thriving manufacturing company in the area where I live, which deals with shading devices. To analyze the conflicts I chose the method of the survey. Consequently, it was necessary to process the data, analyze them, draw a conclusion and propose measures that would improve the current status.en
dc.description.departmentKatedra podnikové ekonomiky a managementucs
dc.description.resultObhájenocs
dc.format58 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier57931
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/13377
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectkonfliktcs
dc.subjectkonflikt na pracovištics
dc.subjectřešenícs
dc.subjectopatřenícs
dc.subject.translatedconflicten
dc.subject.translatedconflict in the workplaceen
dc.subject.translatedsolutionen
dc.subject.translatedmeasureen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleTypy konfliktů a jejich příčiny ve firměcs
dc.title.alternativeTypes of conflicts and their causes in the organizationen
dc.typebakalářská prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=57931

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
BP Kolingerova.pdf
Size:
1.3 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
Download
No Thumbnail Available
Name:
BP_kolingerova_VP.pdf
Size:
555.49 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
Download
No Thumbnail Available
Name:
BP_kolingerova_OP.pdf
Size:
531.99 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
Download
No Thumbnail Available
Name:
kolingerova.PDF
Size:
680.35 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce
Download

Collections

Bachelor´s works (KPM)