Sociální preference - averze k nespravedlnosti a reciprocita, zpracování v prostředí oTree

Abstract

Předmětem této studie je analýza rozhodovacích mechanismů při odměňování v rámci experimentálního prostředí gift-exchange, se zaměřením na vliv skuteč- ného úsilí agenta a externích náhodných šoků na rozhodování principála. Cílem výzkumu bylo ověřit, zda je odměna určována primárně na základě agentova vynaloženého úsilí, nebo zda principál bere v potaz celkový výkon, který může být ovlivněn faktory mimo kontrolu agenta. Experiment inspirovaný studií Rubin & Sheremeta (2016) byl realizován pomocí platformy oTree umožňující simulaci interakcí mezi účastníky v kontrolovaném prostředí. Výsledky ukázaly tendenci principálů zohledňovat celkový výkon místo skutečného úsilí agenta, avšak vliv náhodného šoku nebyl statisticky významný. Závěry práce tak naznačují, že ač- koliv sociální preference mohou vstupovat do rozhodovacích procesů, jejich dopad není v tomto kontextu jednoznačně prokazatelný. Studie přispívá k empirickému porozumění dynamiky spravedlivého odměňování a představuje výchozí bod pro další výzkum v oblasti behaviorální ekonomie a pracovních vztahů.