Pandemie COVID-19 a dopady do sociálních nároků zaměstnanců a OSVČ

Abstract

V teoretické části bakalářské práce definuji pomocí příslušných ustanovení základní pojmy, které se v práci opakovaně vyskytují a které se týkají problematiky tématu práce. Jelikož je hlavní otázkou mé práce jaký dopad měla pandemie COVID-19 do sociálních nároků zaměstnanců a OSVČ, vysvětlila jsem, jaká byla situace před pandemií a následně jsem nastínila, kdy a proč se virové onemocnění stalo zásadní pro celý svět a poté se přesouvám k výčtu všech státem nabízených podpor, dotací, příspěvků a dávek, a to jako pro osoby samostatně výdělečné činné, tak pro zaměstnance, respektive pro jejich zaměstnavatele, sloužící však k náhradě mzdy právě zaměstnancům, v jedné kapitole jsem se věnovala také nezaměstnanosti způsobené pandemickou situací. Pro praktickou část jsem zvolila rozhovory se zástupci ze skupin zaměstnanců a OSVČ a následně jsem je porovnala a vyhodnotila. Pro svou bakalářskou práci jsem vytvořila dotazníkové šetření, pomocí kterého jsem se snažila zjistit, zda některý z živnostníků musel kvůli vývoji pandemické situace přerušit živnost, nebo zda některý z odpovídajících zaměstnanců přišel ze stejného důvodu o práci. Zajímal mě jejich názor respondentů na škálu státem nabídnutých kompenzací a zjišťovala jsem, zda a popřípadě které z nich využili.