Motivace zaměstnanců ve zvolené organizaci

dc.contributor.advisorEgerová Dana, Doc. PaedDr. Ph.D.
dc.contributor.authorReifová, Jana
dc.contributor.refereeJermář Milan, PhDr. Ph.D.
dc.date.accepted2019-6-4
dc.date.accessioned2020-08-24T11:40:21Z
dc.date.available2018-10-23
dc.date.available2020-08-24T11:40:21Z
dc.date.issued2019
dc.date.submitted2019-4-29
dc.description.abstractTématem této bakalářské práce je motivace zaměstnanců ve zvolené organizaci. Jedná se o organizaci VESTAR GROUP a. s., která má vysokou fluktuaci zaměstnanců v úseku recepce. Náplní práce je analyzovat motivaci v úseku recepce a na základě výstupů analýzy sestavit vhodné návrhy na zlepšení motivace zaměstnanců úseku. Práce je členěna na část teoretickou a praktickou. Teoretická část vymezuje základní pojmy motivace, zabývá se motivačními teoriemi, motivací v souvislosti s výkonem a tvorbou motivačního programu. Praktická část v úvodu představuje společnost, dále je pak zaměřena na analýzu a zhodnocení motivace, v rámci které je provedeno dotazníkové šetření a rozhovory s vedoucími pracovníky. Poslední kapitolou praktické části jsou návrhy na zlepšení motivace v úseku recepce, které jsou sestaveny na základě výstupů analýzy. Tyto výstupy a návrhy budou předloženy vedení organizace.cs
dc.description.abstract-translatedThe topic of the bachelor thesis is employee motivation in an organization. The company is VESTAR GROUP a.s., which has high employee turnover in the reception department. The aim of the work is to describe the motivation of the employees at the reception and to make proposals based on the analysis outputs. The work is divided into theoretical and practical section. Theoretical section describes and defines the basic concepts of motivation, selected theories of motivation, performance-related motivation and creation of the motivation program. In the introduction of practical section is the characteristic of the selected organisation. The practical part includes motivation analysis with a questionnaire survey and interviews. In the end of this part are proposed measures which can improve employee motivation in the reception department. The outputs of the work will be introduced to the company.en
dc.description.resultObhájenocs
dc.format67 s. (12 991 znaků)cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier79065
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/38845
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectmotivacecs
dc.subjectstimulacecs
dc.subjectpracovní motivacecs
dc.subjectmotivační teoriecs
dc.subjectmotivační programcs
dc.subject.translatedmotivationen
dc.subject.translatedstimulationen
dc.subject.translatedwork motivationen
dc.subject.translatedmotivational theoriesen
dc.subject.translatedincentive programen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleMotivace zaměstnanců ve zvolené organizacics
dc.title.alternativeEmployee motivation in an organizationen
dc.typebakalářská prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=79065

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
Motivace zamestnancu ve zvolene organizaci_Jana Reifova.pdf
Size:
1.67 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_Reifova_VP_pdf.pdf
Size:
344.45 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_ Reifova_OP.pdf
Size:
229.72 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
Name:
Reifova - prubeh obhajoby.pdf
Size:
90.04 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce