Ekonomické posouzení přínosů motivačního programu v podniku

dc.contributor.advisorDvořáková, Věra
dc.contributor.authorNarovcová, Iveta
dc.contributor.refereeJiřincová, Milena
dc.date.accepted2012-06-07
dc.date.accessioned2013-06-19T06:40:49Z
dc.date.available2011-11-30cs
dc.date.available2013-06-19T06:40:49Z
dc.date.issued2012
dc.date.submitted2012-05-04
dc.description.abstractPředložená bakalářská práce je zaměřená na posouzení přínosů motivačního programu ve společnosti STTEN, s.r.o. Cílem práce byla analýza současného stavu motivace v podniku, stanovení konkrétního ekonomického přínosu motivačního programu ze strany zaměstnance i zaměstnavatele, a navržení opatření ke zlepšení nynější motivace. Práce je rozdělena do dvou částí, z nichž první, teoretická část obsahuje teoretické poznatky o uvedené problematice. Druhá část v krátkosti popisuje současný stav podniku, dále analyzuje současnou úroveň motivace v jednotlivých provozovnách kontroly, která byla zjištěna formou dotazníkového šetření, a provádí celkové zhodnocení motivace. V závěru práce jsou uvedeny konkrétní ekonomické přínosy a návrhy, jak pracovní motivaci neustále zlepšovat a dostat na co nejuspokojivější úroveň.cs
dc.description.abstract-translatedThe presented bachelor´s dissertation is focused on appraisal of the benefits of the motivational program in the company STTEN, s.r.o. The aim of this study was to analyze the current state of motivation in the company, to set the specific economic benefits of the motivational program by employees and employers and to propose measures for improvements of the current motivation. The dissertation is divided into two parts. The first, theoretical part includes theoretical knowledge in stated matters. The second part briefly describes the current situation in the company, then it analyzes the current level of motivation in the particular premises control that has been found out by a questionnaire, and provides an overall assessment of motivation. In conclusion concrete economic benefits and suggestions on how to improve the motivation continually and how to get to the most satisfactory level are stated.en
dc.description.departmentKatedra podnikové ekonomiky a managementucs
dc.description.resultObhájenocs
dc.format66 s. (89 163 znaků)cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier47950
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/4405
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectmotivacecs
dc.subjectpodnikcs
dc.subjectekonomický přínoscs
dc.subject.translatedmotivationen
dc.subject.translatedcompanyen
dc.subject.translatedeconomic benefitsen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleEkonomické posouzení přínosů motivačního programu v podnikucs
dc.title.alternativeEconomic assessment of benefits of an incentive program in a companyen
dc.typebakalářská prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=47950

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
Ekonomicke posouzeni prinosu motivacniho programu v podniku.pdf
Size:
3.76 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_narovcova_VP.PDF
Size:
1.87 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_narovcova_OP.PDF
Size:
1.82 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_narovcova.PDF
Size:
134.02 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce