Proces výběrového řízení ve veřejné správě dle zákona č. 312/2002.

dc.contributor.advisorSequensová, Helena
dc.contributor.authorParpelová, Daniela
dc.contributor.refereeLindner, Milan
dc.date.accepted2015-05-22
dc.date.accessioned2016-03-15T09:04:56Z
dc.date.available2014-03-31cs
dc.date.available2016-03-15T09:04:56Z
dc.date.issued2015
dc.date.submitted2015-03-31
dc.description.abstractTato práce popisuje problematiku výběrového řízení ve veřejné správě se zaměřením na samotný průběh výběrového řízení od vyhlášení do obsazení pracovního místa, popisuje způsoby získávání a výběru uchazečů, jejich práva s ohledem na dodržení zásad rovného zacházení. Zaměřuje se na popis profese úředníka, jeho vzdělávání, hodnocení a etický kodex. Popisuje praxi výběrového řízení ve Statutárním městě Plzni a městském obvodu Plzeň 8 Černice.cs
dc.description.abstract-translatedThis bachelor thesis deals with the process of recruitment and selection in public administration with a focus on its various stages, from announcing a job opening to filling the position; it describes methods of recruiting and selecting job applicants, and their rights with regard to the principles of equal treatment. It focuses on the description of the clerical profession, the education of clerks, their assessment and ethical code. It describes the practical aspects of the employee selection process in the City of Pilsen and the City District of Pilsen 8 Černice.en
dc.description.resultObhájenocs
dc.format46 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier64166
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/20183
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectvýběrové řízenícs
dc.subjectúředníkcs
dc.subjectzaměstnaneccs
dc.subjectvzdělávánícs
dc.subjecthodnocenícs
dc.subjectpohovorcs
dc.subjectreferencecs
dc.subjectanalýzacs
dc.subjectpersonalistacs
dc.subjectveřejná správacs
dc.subject.translatedtenderen
dc.subject.translatedclerken
dc.subject.translatedemployeeen
dc.subject.translatededucationen
dc.subject.translatedreviewsen
dc.subject.translatedinterviewen
dc.subject.translatedreferenceen
dc.subject.translatedanalysisen
dc.subject.translatedpersonalisten
dc.subject.translatedpublic administrationen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta právnickács
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-programPrávní specializacecs
dc.titleProces výběrového řízení ve veřejné správě dle zákona č. 312/2002.cs
dc.title.alternativeThe Process of Public tendering in Public Administration pursuant to Act No. 312/2002.en
dc.typebakalářská prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=64166

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
BP Parpelova.pdf
Size:
748.55 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
No Thumbnail Available
Name:
vedouci-Posudek VP - Parpelova - Sequensova.pdf
Size:
409.21 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
Name:
oponent-Posudek OP - Parpelova - Lindner.pdf
Size:
458.76 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
Name:
obhajoba-Protokol Parpelova.pdf
Size:
333.69 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce