Vzdělávání pracovníků ve vybraném podniku

dc.contributor.advisorEgerová Dana, Doc. PaedDr. Ph.D.
dc.contributor.authorHornová, Lenka
dc.contributor.refereePavlák Miroslav, Ing. Ph.D.
dc.date.accepted2019-6-4
dc.date.accessioned2020-08-24T11:40:19Z
dc.date.available2018-10-23
dc.date.available2020-08-24T11:40:19Z
dc.date.issued2019
dc.date.submitted2019-4-18
dc.description.abstractBakalářská práce zpracovává téma vzdělávání zaměstnanců v podniku ACTI PACK CZ, a.s. Cílem práce je analyzovat a zhodnotit systém vzdělávání v podniku, a na základě zhodnocení navrhnout možná doporučení pro jeho zkvalitnění. Práce je rozdělena do tří kapitol. První kapitola vymezuje pojem podnikového vzdělávání, cíle, účel a obsah podnikového vzdělávání. V druhé kapitole je stručně popsán podnik ACTI PACK CZ, a.s., jeho historie, produktové portfolio, vybrané ekonomické ukazatele a lidské zdroje v podniku. Pozornost je věnována systematickému vzdělávání a jednotlivým jeho fázím. Součástí je i dotazníkové šetření, které má za cíl zjistit názory pracovníků na vzdělávací systém v podniku. V poslední kapitole jsou na základě rozhovorů a dotazníkového šetření navrhnuta opatření, která by mohla přispět ke zlepšení systému vzdělávání v podniku ACTI PACK CZ, a.s.cs
dc.description.abstract-translatedThe topic of this thesis is employee training in the ACTI PACK CZ, a.s. company. The goal is to analyse and evaluate the training system within the company, and suggest possible improvements based on its evaluation. The thesis is divided into three chapters. In the first chapter, the term 'company training is defined, with further description of its goals, purpose and contents. In the second chapter, the ACTI PACK CZ, a.s. is briefly described together with its history, product portfolio, particular economic indicators and its human resources. Attention is brought to systematic training and its individual phases. A survey which aims to ascertain the opinions of employees concerning the training system is included in this chapter. Based on the survey's results and interviews, further measures which could potentially improve the training system of the ACTI PACK CZ, a.s. are suggested in the final chapter.en
dc.description.resultObhájenocs
dc.format74 s. (97 220 znaků)cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier79027
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/38834
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.subjectpodnikové vzdělávánícs
dc.subjectsystematické vzdělávánícs
dc.subjectvzdělávání zaměstnancůcs
dc.subjectacti packcs
dc.subjectvstřikování plastůcs
dc.subject.translatedemployee trainingen
dc.subject.translatedsystem trainingen
dc.subject.translatedcorporate trainingen
dc.subject.translatedacti pack czen
dc.subject.translatedplastic injectionen
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleVzdělávání pracovníků ve vybraném podnikucs
dc.title.alternativeEmployee training in the selected enterpriseen
dc.typebakalářská prácecs
local.relation.IShttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=79027

Files

Original bundle
Showing 1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
Name:
BP_Hornova.pdf
Size:
2.68 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Plný text práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_Hornova_VP_pdf.pdf
Size:
345.58 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
Name:
BP_Hornova_OP.pdf.pdf
Size:
122.33 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
Name:
Hornova - prubeh obhajoby.pdf
Size:
71.54 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Průběh obhajoby práce