Firemní benefity a firemní kultura a jejich vliv na motivaci zaměstnanců
| dc.contributor.advisor | Horejc Jan, Doc. Ing. Ph.D. | |
| dc.contributor.author | Štáhlová, Petra | |
| dc.contributor.referee | Matoušek Tomáš, Mgr. | |
| dc.date.accepted | 2016-6-17 | |
| dc.date.accessioned | 2017-02-21T10:49:51Z | |
| dc.date.available | 2015-9-21 | |
| dc.date.available | 2017-02-21T10:49:51Z | |
| dc.date.issued | 2016 | |
| dc.date.submitted | 2016-5-19 | |
| dc.description.abstract | Diplomová práce je zaměřena na firemní kulturu, firemní benefity a motivaci zaměstnanců. V teoretické části jsou obecně popsány pojmy jako firemní kultura, firemní benefity, motivace a výkonnost podniku. V praktické části je popsána firemní kultura a motivace zaměstnanců ve společnosti Daikin Industries Czech Republic s.r.o. Cílem práce je zjištění pomocí dotazníkového šetření, zda je nutno zavedenou firemní kulturu a firemní benefity ve společnosti upravit pro větší spokojenost a loajalitu zaměstnanců. V závěru práce jsou uvedeny návrhy na doplnění firemních benefitů. | cs |
| dc.description.abstract-translated | The thesis is focused on corporate culture, company benefits and employee motivation. In the theoretical part there generally descri-bed in terms such as corporate culture, company benefits, moti-vation and business performance. Practical part describes the corporate culture and employee motivation in the company Daikin Industries Czech Republic s r.o. The aim of this thesis is to deter-mine necessity for change of an established corporate culture and company benefits for greater employee satisfaction and employee loyalty by using questionnaire. In conclusion, there are suggestions to complement the company benefits. | en |
| dc.description.result | Obhájeno | cs |
| dc.format | 102 s. (116 433 znaků) | cs |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.identifier | 68544 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11025/25210 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Západočeská univerzita v Plzni | cs |
| dc.rights | Plný text práce je přístupný bez omezení. | cs |
| dc.rights.access | openAccess | en |
| dc.subject | firemní kultura | cs |
| dc.subject | firemní benefity | cs |
| dc.subject | motivace | cs |
| dc.subject | pracovní výkon | cs |
| dc.subject | dotazníkové šetření | cs |
| dc.subject.translated | corporate culture | en |
| dc.subject.translated | company benefits | en |
| dc.subject.translated | motivation | en |
| dc.subject.translated | work performance | en |
| dc.subject.translated | survey | en |
| dc.thesis.degree-grantor | Západočeská univerzita v Plzni. Fakulta strojní | cs |
| dc.thesis.degree-level | Navazující | cs |
| dc.thesis.degree-name | Ing. | cs |
| dc.thesis.degree-program | Strojní inženýrství | cs |
| dc.title | Firemní benefity a firemní kultura a jejich vliv na motivaci zaměstnanců | cs |
| dc.title.alternative | Company benefits and corporate culture and their influence to employees motivation. | en |
| dc.type | diplomová práce | cs |
| local.relation.IS | https://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=68544 |
Files
Original bundle
1 - 4 out of 4 results
No Thumbnail Available
- Name:
- DP_Stahlova_Petra_2016.pdf
- Size:
- 18.84 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Plný text práce
No Thumbnail Available
- Name:
- posudek_DP_Stahlova.PDF
- Size:
- 647.73 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Posudek oponenta práce
No Thumbnail Available
- Name:
- hodnoceni_DP_Stahlova.PDF
- Size:
- 307.32 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Posudek vedoucího práce
No Thumbnail Available
- Name:
- obhajoba _DP_Stahlova.PDF
- Size:
- 276.46 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Průběh obhajoby práce